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34组织学习,保持旺盛的学习活力

作者:这么大的太阳耶不耶 字数:2985 更新:2026-06-09 11:22:02

组织学习,保持旺盛的学习活力

好好学习:亲证有效的成绩快速提升方法

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这节课给大家解决自学中最大的一个问题。自学和我们以前的学习相比,缺点就是缺少反馈。这是自学的一大弊端。自学如果没有反馈,就不能清楚地知道自己学得怎么样,哪里有问题。当然也不清楚自己哪里做得好,在什么地方有进步。这些未知会削弱我们的学习兴趣,让我们的自学计划遭到搁浅。这就像你跟一个人说话,但对方一声不吭,不搭理你,你说了几句就会觉得无趣,自动闭嘴。

一、通常来说获得反馈的途径

1 .老师点评

我们以前的学习通常是在老师的带领下进行的。老师会经常对我们的学习进行评价,会告诉学生,哪里做得好要保持,哪里有问题应该如何解决。

2 .考试

我们在上学的时候,经常会有各种各样的考试,平时考、期中考、期末考,这些考试都属于非常常见的反馈方式,能检测我们学习成果如何。

3 .竞争

竞争本身就可以带来反馈,比如你觉得自己很努力,今天学了 10 个小时,可是你的朋友今天学了 15 个小时,一竞争对比就发现自己可能学的不够。得出了这样的反馈——我还需要更努力。

自学者没办法得到老师的点评,更不会有人给我们出试题,竞争的可能性又不大。

二、自学者如何解决“缺少反馈”的问题

(一)参加学习社群

学习社群是一群基于共同的学习兴趣、任务或价值观的人组成的社群。在群里,有问题可以随时请教,或者互相讨论,还可以把自己的学习方法和别人一起分享。它是我们解决学习问题、获得反馈的好途径。

1 .应该怎么选择学习社群

一般来说,我们要选择的社群要具备以下五个特征:

① 社群有专人运营

有些社群没有专人运营,主要靠大家自发、自觉的学习,这样的社群往往是很难持续的。而有专人运营的社群,管理员会定期发布学习,带领大论某习主题,固时间进行的案例分享,组织线下活动等。

② 社群成员有共同目的

一个社群其实就是一个小的生态环境,当社群成员有着学习某种技能、获取提升的共同目标时,就会以一定的关系连接在一起。抱有共同目标的社群成员,会经常在群里讨论学习问题。如果你发现群里没有学习氛围,与自己的学习目的不符,就应该及早退出。

③ 有成熟的制度和规则

加入一个社群时,应该马上看一下这个社群的规章制度。看看是否目标明确,有利于学习。成熟的制度起码包括一条:禁止一切广告,间接广告。另外,好的学习社群会在规则里对学习有一定的要求,比如会规定发布学习任务时,大家要参加,如果总是潜水,有被踢出群的危险。

④ 能及时反馈

好的社群会关注每个成员的需求,对成员学习中遇到的问题和疑惑,会给予及时解答;对成员的分享,大家也会积极响应,进行回复和评价。

⑤ 持续性创造干货,不间断进行价值分享

看看你所在的群是否经常组织大家活动、话题、分享会。是否会在固定的时间给大家进行案例分析、咨询答疑等.是否设法让每个成员在社群里能获取自己想要的知识?如果是,这样的社群是非常有价值的。需要提醒大家的是,我们加入社群的时候,要量力而行,不要加太多群。现在各种学习群数不胜数伴会加很多群。结果就是很多爱学习的小伙因为自己的精力有限,导致每个群学习的质量都不太高。所以,我需要适当地做一下精简,选择那些真正重要,并可以让自己持续成长的社群。

2 .如何很好地利用社群

给大家提出五点建议:

①成为社群里的能力者,只有这样才能更有学习动力

社群里通常会有五种人:组织者、能力者、健谈者、求教者、围观者。组织者一般是群主或管理员;能力者是群的灵魂人物,对某些领域有深刻认识,在群里有威信和影响力的人;健谈者是是群里话最多的人;求教者是在群里提出自己各种困惑,希望得到帮助的人;围观者是围观群众,习惯潜水,偶尔冒泡。

我们要做的是成为群里的能力者。我们能力上的优越会带来大家的信服、求教和关注,这让我们在心理上获得满足感。为了避免失去这些我们会自发的追求能力上的进步,比一般人更有动力,更能坚持。

② 一定要多做分享,多做输出,这样才能得到更多的反馈

当我们身处一个学习社群中时,从社群中获取知识固然重要,但更重要的在于分享知识。当你在与别人分享案例或实践时,当你给大家提供知识输出时,大家会自然而然地记住你,并给你更多的反馈,这时候往往你自己才是学到最多的。

另外分享能让你获得参与感。参与感是一种神奇的东西,当你参与其中的时候,你会觉得自己找到了归属,并从中获得积极的学习情绪以及行动力。

③ 避免私聊闲扯,学习是目的,社交并不是

我们要谨记自己参加社群的原因。在群内最重要的是互相学习,而不是水群。当群里有人闲聊的时候,不要参与其中,这样可以避免时间被浪费掉。

④ 在时间上,不要被社群所控制

你是否有这样的习惯:有事儿没事儿就掏出手机来,刷刷微信群,浏览个网页,观看个视频 …… 这都是把时间变得碎片化的行为。社群学习可以随时随地产生连结,也容易把我们的时间变得碎片化。所以,我们要给自己列个计划,每天固定的时间访问社群,不要全天都泡在里面,否则大量的时间都被占据了。

⑤ 适时退群

在一个社群里呆久了,就会找到归属和依赖感,甚至这个社群已经变成自己生活一部分。这是一个危险的信号。

我们要小心自己被归属感麻痹,切记入群的目的,定期衡量一下自己的进步,衡量一下自己在群里学到了什么。当没有进步,没有收获的时候,我们就应该及时退群。通常,我们在一个社群里待的时间最好不超过 1 年,待半年以下最好。

(二)给自己设置反馈

1 .几种自我反馈的方法

① 把学习的情况录音或录像

这种方法等于从旁观者的角度来看自己的学习你会有很多不同的感受,并且更容易捕捉到各种细节。

比如说,弹钢琴的时候,把弹的过程录音或者录像,然后再回放,这样,你就会发现很多在自己弹的时候感觉不到的小动作或者问题。再比如说,学习英语的时候,可以大声阅读一篇英文文章,把音录下来,然后再放出来听听,很多小的问题就会变得很明显。

② 定期检查自己完成计划的情况

我们自学的时候,会给自己定目标定计划。不要成为这种人,永远都在做计划,计划没有完成就再定一个,又没完成又再定一个。每一次没完成都要去想一下原因,去调整你接下来的行动,实时的去检查自己的计划完成情况,不要总是做无效的计划。

③ 把自学过程写下来

特别是把失败和进展不顺利的情况也写下来,这可以使得问题“可视化”,回头具体分析问题的原因,那么改善的方法自然也就出现了。这样一来,可以提高我们的自学效率,进一步扩大自学成果。

④ 自测

通过自测,例如给自己题测试,或者弹钢琴,可以在朋友面前展示一下最近学会的技能。反馈的目的是为了改善现有状况,调整方向,朝目标迈进。反馈必须是可执行的,如果反馈本身是不可执行的,那它就像是以前学校里面常给学生写的评语:该生学习情况良好,班级活动积极参与。这样的反馈是没有什么意义的,因为它没有具体指出问题的点,也没有给出具体的改进措施。

这几节课,给大家讲了学习一项技能的方法,任何技能的学习,都需要坚持、坚持、再坚持。谢谢大家!

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刘媛媛

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